Un ensayo de aptitud (o ensayo interlaboratorios) consiste en probar las mismas muestras por diferentes laboratorios y comparar los resultados. Se pueden perseguir tres objetivos diferentes:

1. Validar un método de ensayo y determinar la incertidumbre de los resultados.
2. Determinar las características de un producto destinado a ser utilizado como material de referencia.
3. Evaluar la fiabilidad de los resultados de los ensayos de los laboratorios participantes.

Los beneficios de participar en programas interlaboratorio organizados por LGC incluyen:

• Seguimiento y mejora de la calidad de los análisis.
• Mayor control del proceso.
• Demostrar competencia tanto a los clientes como a las entidades de acreditación.
• Formación y desarrollo del personal.
• Evaluación de métodos y equipos.

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